關鍵節點總有平安私人銀行，“新銳實踐計劃”助力客戶子女職業第一步

實習是開啟職業生涯的第一步，從“象牙塔”到辦公室，是人生的重要的轉折，幫助大學生“起好步”，平安私人銀行打造的“新銳實踐計劃”成為客戶子女實習的最大助力。

今年暑假，平安私人銀行“新銳實踐計劃”暑期場如約上線，在這里，不僅有國內頂尖公私募基金公司、私人銀行、公益基金等實踐機會，更有平安私人銀行教育顧問貼心、暖心的服務，從簡歷投遞、面試安排、崗位甄選，到職業規劃，全流程、專業的陪伴大學生走好職業生涯的第一步。

升級權益服務后的平安私人銀行，將子女教育作為王牌權益進行重點打造，結合客戶子女在每一個教育十字路口的需求，整合境內外優質教育資源與力量，助力客戶子女教育，從每個階段的需求痛點、每個項目關鍵節點出發，提供客戶真正需要的服務方案。

關鍵節點的貼心陪伴與專業指導

自6 月上線以來，“新銳實踐計劃”暑期場深受歡迎。經過簡歷篩選、面試，已有超60位實習生匹配到心儀的崗位。這60名實習生面試成功的背后，每一步都有平安私人銀行的護航。

首次面試沒有經驗的“萌新”蘭同學對于實習面試一籌莫展，該怎么準備簡歷？會遇到什么問題？讓他非常焦慮。在了解到他的痛點后，平安私人銀行教育顧問陪伴了他整個入職準備環節。除了協助修改簡歷、準備模擬問題、面試注意事項等常規準備，教育顧問還為他準備目標公司的介紹，投資風格、基金經理的理念等資料，讓他更加全面地了解公司以及未來的工作環境。

實習并非只是畢業生的需求，才大一的張同學非常有危機意識，他也希望在暑假期間能夠盡快接觸到工作環境，提速提升自己。但是由于年齡太小，在候選人中不占優勢，他面試了很多家公司都沒有通過。針對他的問題，平安私人銀行教育顧問挖掘他的優勢，比如人在上海本地，可以接受長期實習，專業為上海交大設計學院，適合做基金公司營銷材料等，在整理孩子的核心優勢后，與基金公司溝通，最終幫助張同學成功面試。

即便已經在公司實習，平安私人銀行的服務也從不缺位，實踐過程中一對一導師，平安私人銀行教育顧問安排雙周導師為孩子們制定打分表，孩子們填寫實習感想，再由導師打分，及時了解和解決孩子在實踐過程中的問題，幫助他們高速成長。

非常充實、職業目標更加清晰、導師給到很多指導和建議、充滿新鮮感……不少同學在實習過程中寫下自己的真情實感。每次“新銳實踐計劃”活動結束后，都能獲得孩子和家長的好評。

高效、全流程服務模式助力大學生職業“開掛”

平安私人銀行“新銳實踐計劃”為孩子們提供頭部金融機構實踐，有機會獲取實踐證明、推薦信等，提升個人競爭力，為未來求職、升學添磚加瓦。

經過多年的實踐與積累，平安私人銀行“新銳實踐計劃”已經形成了一套涵蓋全流程、賦能就業以及樹立職業理想的體系化服務模式。

在平安私人銀行全流程服務模式上，孩子們在簡歷投遞、面試安排、入職安排、實踐跟進、實踐離職整體活動流程中，均有平安私人銀行教育顧問專人負責銜接，協助學員的初次社會獨立探索；在甄選實踐崗位，賦能大學生就業上，幫助孩子們甄選銀行、基金等優質實踐崗位；面試環節上，教育顧問們為孩子提供面試要素備忘等輔助，在職場中幫助學員積攢社會經驗，協助學員更好邁出就業的第一步。

“新銳實踐計劃”并不是僅僅提供一次實習機會，而是側重在孩子的成長提升上，幫助他們樹立職業理想，不少孩子反饋在實踐過程中得到了很多成長：一方面真實體驗了工作環境，了解職場規則；另一方面，學到了實際的技能，比如披露書、大數據挖掘、行業研究課題等。通過一個暑假的時間，很多孩子更加確定了職業發展的路徑，確立了職業理想，將會在學業上更進一步，努力達成自己的目標。

大學生就業成為社會關注的焦點，也是畢業生的痛點，一直以來，平安私人銀行在業務創新與開展上，始終在履行社會責任和切實服務客戶上“一肩擔兩邊”，“新銳實踐計劃”正是基于此出發，每年通過專場活動搭建青年人才與社會的橋梁，幫助企業尋找人才，也助力孩子在實習中汲取營養，向上生長。